İşçisi aç Mansur'dan emekliye bakıyoruz algısı
Başkentte hizmet belediyeciliği dönemini kapatarak, çalgı-çengi belediyeciliği sezonunu açan CHP’li Mansur Yavaş, artık algının da cılkını çıkardı. 6 yılda somut hiçbir eseri olmadığı halde hükümetin vaatlerini kendi yapıyormuş havası estiren Yavaş’ın emrindeki personele bile hak ettiği oranda maaş vermediği ortaya çıktı.
ÇINAR DEMİR ANKARA
Başkentte hizmet dönemini kapatarak çalgı-çengi belediyeciliği sezonunu açan CHP’li ABB Başkanı Mansur Yavaş, artık algının da cılkını çıkardı. 6 yılda somut hiçbir eseri olmadığı halde önceki gün yaptığı açıklamada, “Biz yaklaşık 60 bin emekliye kendi çapımızda maaş ödüyoruz” ifadeleriyle verdiği 1500 TL’lik yardımla sanki devletin yapamadığını yapıyormuş gibi algı üreten Yavaş’ın emrindeki personele, yasayla belirlenen oranda bile maaş vermediği ortaya çıktı. Personel giderleri için kullanılabilir bütçe oranı %30 olarak belirlendiği halde ABB Mali Hizmetler Dairesi Başkanlığı, 31 Aralık 2024 tarihinde yayınladığı genelgede, ‘Belediyemizin 2024 Mali yılı personel gider oranı yüzde 17.16’dır” uyarısında bulundu.
KIDEMLİYE ASGARİ ÜCRET
Elinde yasal olarak %30 oranında bir bütçe imkânı varken, bu kaynağı çalışanları yerine yandaş sanatçıların konserlerine akıtan Yavaş’ın ise kıdemli çalışanlarına asgari ücret oranında maaş verdiği öğrenildi. Yavaş’ın maskesini düşüren AK Parti Beypazarı Belediyesi Meclis Üyesi Ahmet Peker, 60 bin emekliye hükümetin yaptığı zamdan daha fazla yapacağını ileri süren Yavaş’a bağlı ANFA’da çalışan bir personelin bordrosunu paylaşarak, net maaşın 18 bin 392 Lira 76 kuruş olduğunu ortaya koydu. Peker, “Genel Başkanınla beraber sırtınızda küfe olmayıp bol keseden sallıyorsunuz ya, emekliye 30 binden aşağısını kabul etmiyoruz diye; Personeline yan haklar hariç ver 30 bin TL de görelim” dedi.
BELEDİYE ÇALIŞANLARI İSYANLARDA
Açlık sınırında maaşa talim eden ABB çalışanları ise isyan ediyor. Yavaş’ın emek sömürüsünü eleştiren belediye çalışanları, şu ifadelerle yüklendiler: “Ana Muhalefet Belediye Başkanı olarak size sormak istiyoruz. Bu yaklaşım, hem personelin emeğine gereken değerin verilmediği izlenimini oluşturmakta hem de çalışanların ekonomik refahını göz ardı eden bir tutum olarak algılanmaktadır. Unutulmamalıdır ki bir kurumu ayakta tutan, çalışanlarının emek ve motivasyonudur. Düşük ücret politikaları, yalnızca çalışanların geçim sıkıntısı yaşamasına neden olmakla kalmaz, aynı zamanda iş verimliliği ve kurum aidiyeti gibi kritik unsurları da olumsuz etkiler. Bu durum, kurumun hizmet kalitesini düşürerek topluma sunulan faydayı da sekteye uğratabilir. Toplumcu ve halkçı bir anlayışa sahip yönetimlerin, bütçe olanaklarını sonuna kadar kullanarak çalışanların yaşam standartlarını yükseltmesi beklenir. Elinizde yasal olarak %30 oranında bir bütçe imkânı varken, bu kaynağı çalışanlarınızın yararına tam olarak değerlendirmemeniz, büyük bir fırsatın kaçırıldığı anlamına gelmektedir.” Yavaş’ın sanki hükümetin emeklilere yapamadığı zammı yapacakmış gibi algı oluşturmaya çalışmasına tepki gösteren ABB Meclisi AK Parti Grup Başkanvekili Nihat Yalçın da, şunları söyledi:
VİZYONSUZ BASİRETSİZ SİYASETÇİ
“Mansur Yavaş konuştukça batıyor. ‘Ne verirlerse daha fazlasını vereceğim’ söylemi hiç bir vizyonu olmayan, basiretsiz siyasetçi söylemidir. Trafikte tarihin en kötü dönemi yaşanırken, belediye başkanı emekliye ne verirlerse ben daha fazlasını vereceğim diyor. Şaka mı bu?” ABB Belediye Meclisi Üyesi Fatih Ünal ise şöyle konuştu: “Yavaş seçildikten olduktan sonra işçilerin maaşlarını düşürmek üzere zorla sözleşme imzalatmıştır. Maaşlarını düşürmüştür. İşçilerimizden maaşların yetersizliğiyle ilgili çok ciddi şikâyetler gelmeye devam ediyor. Buna karşılık Mansur Yavaş’ın ‘emeklilere maaş veriyoruz’ gibi gülünç ifadeler kullanması kabul edilemez. Sen ilk önce çalışanlarının haklarını teslim et. Metroları tamir edecek insan kalmadı. EGO’da şoför sıkıntısı yaşanıyor. Algı da bir yere kadar!”
