Doğum yapan işçi kıdem tazminatı alır mı? Kıdem tazminatı alma şartları? Bir işçi çalıştığı işyerinde en az 1 yıldır çalıyorsa ve işveren tarafından bu süre sonunda ya da daha sonraki süreçlerde haklı bir sebep göstermeden işten çıkartılıyorsa bu durumda işçiye kıdem tazminatı ödemek zorundadır. Peki doğum yapan kadın kıdem tazminatı alır mı? Yasal izinlerini kullanan doğum yapmış bir bayan izinleri bittikten sonra işe dönmeyip çocuğuna bakmak için istifa etse kıdem tazminatı alır mı?